Mon parcours
Depuis toujours j’ai voulu aider les autres à être bien dans leur vie.
Attirée par le monde de l’entreprise, j’ai choisi de faire mes études dans l’Ecole Supérieure de Commerce à Grenoble.
Après une spécialisation en gestion et finances, j’ai intégré un cabinet d’expertise comptable et d’analyse financière dans le but de réaliser des rapports tant financiers que pédagogiques pour les salariés. Le consulting financier m’intéressait mais me laissait un manque d’action concrète au coeur des entreprises et au plus près des salariés.
Je me suis tournée vers la direction régionale d’un grand groupe de l’interim pour assumer la responsabilité du recrutement, de la formation des équipes de la région Grand Ouest tout en assurant le contrôle de gestion et la préparation des audits qualité. J’ai aimé apprendre et transmettre dans les domaines des ressources humaines et du management. J’ai surtout apprécié d’accompagner les personnes et les équipes dans leur évolution professionnelle. Quelle joie d’être une actrice du changement et du bien-être au travail! Par la suite j’ai pris le poste de contrôleur de gestion au sein d’une direction régionale dans un groupe de service industriel. J’en ai assumé le contrôle de gestion, le management, la finance, la formation et le recrutement de mon équipe.
Pendant une pause professionnelle choisie pour accueillir mes enfants, je me suis formée à l’éducation positive, la parentalité et à l’accompagnement des jeunes avec des psychologues formées par Bernadette Lemoine. Parallèlement j’ai eu la joie d’accompagner des jeunes et des adultes en recherche professionnelle venus vers moi car elles avaient besoin d’un soutien et d’un regard extérieur et expérimenté pour mieux rebondir et savoir parler d’elles positivement.
J’ai alors eu le déclic de ma vocation : Accompagner les personnes vers l’épanouissement professionnel.
J’ai complété ma formation de coach professionnelle RNCP1 par des certifications spécialisées : le bilan de compétences en mode coaching, le coaching d’équipe et le coaching de dirigeant.
Dès ma période de formation, mes collègues coach m’ont confié leurs jeunes collégiens, lycéens et étudiants pour les accompagner globalement dans leur choix d’orientation et de vie professionnelle.
Mes motivations
Confiance en soi
Je constate également dans mon entourage et dans la société de nombreuses personnes en mal être au travail qui n’osent pas changer par manque confiance en elles et de connaissance d’elles mêmes.
Épanouissement
Il s’agit alors pour moi d’éclairer ce qui brille le plus au cœur de chaque personne, de les aider à mieux se connaître pour choisir plus librement et efficacement ce qui les épanouira réellement dans leur vie.
Formation
Je me suis formée au coaching professionnel pour compléter mon expérience en entreprise. Le coaching permet de poser un cadre clair et sécurisant pour les personnes accompagnées. Le thème de mon mémoire de certification de coach a été
‘La révélation des talents par le coaching’
Je vous apporte mon professionnalisme, mon authenticité et mon empathie bienveillante dans un cadre sécurisant et rassurant.
Accompagnement global sur-mesure
Depuis 2015, j’ai la joie et le grand plaisir d’accompagner de manière globale grâce au coaching plusieurs types de profils.
Les jeunes
À partir de 12 ans collégiens, lycéens ou étudiants, qu’ils soient en difficultés scolaires, en difficultés suite au harcèlement, en manque de confiance, en stress et/ou en recherche d’orientation
Les jeunes adultes
En réorientation ou en lancement de vie professionnelle
Les adultes
Actifs ou en pause professionnelle, en recherche d’un mieux-être dans leur vie tant personnelle que professionnelle
Les dirigeants
Qui souhaitent avancer dans le management et leur épanouissement
Les équipes
En recherche de cohésion, d’efficacité et de joie à travailler ensemble